程序员软技能指南
周末在家读了《软技能-代码之外的生存指南》这本书，感触良多。这本书意在传达技术之外的能力，也就是所谓的软技能。作为程序员，大家都听过软技能，但软技能有哪些实例和特征，估计没几个人能说的清楚。本书作者根据自身成功经历（33岁就已经财务自由），讲述了程序员需要提升的软技能，包括但不限于自我提升、理财、健身等方面。笔者根据书中观点，结合自身感悟，总结如下要点。
学习
快速学习方法 - 了解全局。对主题相关内容有个全局的了解
- 确定范围
- 将庞大的主题分解为小而聚焦的主题
- 抵住主题下的子主题诱惑，尽可能保持专注
- 考虑时间因素。更长的时间可以攻克更大的主题
- 定义目标。平衡全局和细节，找个目标点
- 寻找资源。包括但不限于如下：
- 创建学习计划
- 筛选资源。第四部集齐的很多资源都是重复的，找出品质最高的资源。
- 开始学习，浅尝辄止。
- 抵制主所有资源的诱惑，不要让学习变得失控。
- 例如学习MacOS操作系统，刚开始你只要知道基本用法，可以办公即可可。
- 动手操作，边玩边学。学习过程中遇到很多未能完全理解的问题，先记录下来，往后会有机会找出这些问题的答案。
- 全面掌握，学以致用。好奇心驱动，会让你懂得更多。
- 乐为人师，融会贯通。
寻找导师 - 寻找导师的checklist
- 他们做到了我想去做的？
- 他们曾经帮助他人做到了我想做的？
- 他们现在取得了什么可以展示的成就？
- 你能和这个人和睦相处？他充满智慧吗？
- 虚拟导师 - 好书
成为导师 - 经验传授或从旁观者视角提供解决方案
- 成为导师的好处
- 会比自己的学生学习的更多，也是自身的一个成长
- 探求答案过程中越加深入思考
- 帮助的每一个人，终有一天会超越你并回馈于你
发现知识短板 - 找出知识短板checklist
- 哪些工作话费时间最多？
- 可以改进的重复性劳动
- 自己没有完全理解的东西
- 回答不上来的面试题
- 消除知识短板
个人品牌
创建自己的博客 - 定时更新，每周至少一篇
- 文章质量慢慢提升，先写
- 提升访问量。比如去其他博客下评论，并导链到自己博客
演讲 - 小规模场合做起，完善演讲技能
- 勇敢走出去，别害怕让自己出丑
晋升
承担责任 - 不受重视的项目扛起来
- 帮助团队新人快速成长
- 没人做的项目愿意承担下来，并走自动化
令自己引人注目 - 保证曝光度 - 让领导知道每周你做了什么。
- 发表意见 - 在会议上就发表一些自己的意见（刷存在感）。
- 做好导师 - 提高自己，帮助他人，何乐不为。
- 提供演讲或培训 - 选择一个有用的话题。
自学 成为问题的解决者
其他
不要陷入对技术对狂热中。程序员往往有个误解：自己选择的技术就认为是最好的。理财健身